صورة تعبيرية لموظفي حكومي
نشر :
منذ 7 دقائق|
اخر تحديث :
منذ 7 دقائق|
- النظام المعدل ياتي لغايات السماح لموظفي القطاع العام بالعمل خارج أوقات الدوام الرسمي
أُقِرَّ، الأحد، نظامٌ معدّلٌ لنظام الخدمة المدنية لسنة 2024م في الأردن.
ويأتي النظام المعدِّل لغايات السماح لموظفي القطاع العام بالعمل خارج أوقات الدوام الرسمي، وفق ضوابط ومحددات تضمن عدم التأثير على إنتاجيتهم وعدم تضارب المصالح؛ وذلك تعزيزاً لنقل وتبادل المعارف والخبرات والممارسات بين القطاعين العام والخاص، بما يسهم في الارتقاء بمستويات الأداء في القطاع العام والحفاظ على الكفاءات.
وبموجب التعديل، يُسمح للموظفين المعينين في وظائف مُدرَجة في جدول التشكيلات بالعمل خارج أوقات الدوام الرسمي؛ شريطة الحصول على موافقة مسبقة من المرجع المختص، وأن يكون العمل خارج أوقات الدوام الرسمي المحدد في الدائرة، وألا يؤثر العمل على أداء الموظف لواجباته ومسؤولياته أو على إنتاجيته، وألا يؤثر على أداء الدائرة لمهامها.
كما يُشترط لهذه الغاية ألا يكون العمل خارج أوقات الدوام الرسمي لدى أيٍّ من الجهات التي لها علاقة أو مصلحة أو ارتباط بعمل الدائرة، وألا يترتب على هذا العمل أي تضارب في المصالح.
ونص التعديل على أن تكون الموافقة على العمل خارج أوقات الدوام الرسمي خطية، وأن تُحدد فيها الجهة التي سيعمل لديها الموظف، وكذلك مدة العمل، على ألا تتجاوز سنة واحدة قابلة للتجديد وفقاً للشروط الواردة أعلاه.
